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獵頭職位

  • C++算法驗證30-40萬

    職位描述： 1.負責(zé)深度學(xué)習(xí)及機器學(xué)習(xí)相關(guān)算法的開發(fā)和應(yīng)用。 2.負責(zé)深度學(xué)習(xí)相關(guān)技術(shù)棧及算法的預(yù)研和選型。 3.負責(zé)算法相關(guān)的數(shù)據(jù)處理。

  • 前端30-35萬

    職位描述： 從事自動化運維、監(jiān)控和協(xié)同開發(fā)平臺項目的研發(fā)工作。

  • 運營支撐35-40萬

    職位描述： 1、負責(zé)電銷現(xiàn)場售前、售中及售后的數(shù)據(jù)庫技術(shù)問題及商務(wù)問題的解決 2、負責(zé)電銷現(xiàn)場重點數(shù)據(jù)庫客戶意向的持續(xù)跟蹤并保障營收落單 3、負責(zé)電銷現(xiàn)場的深入小組內(nèi)部的銷售能力分層培訓(xùn)，如新入職銷售培訓(xùn)，ob銷售、金牌銷售培訓(xùn)等； 4、負責(zé)產(chǎn)品運營中各項運營活動的現(xiàn)場落地開展，如大促活動，沖高活動，數(shù)據(jù)庫戰(zhàn)役等； 5、負責(zé)電銷職場中客戶市場調(diào)研及銷售政策信息搜集反饋，協(xié)助運營調(diào)整電銷策略。

  • 資深算法工程師40-55萬

    職位描述： 做算法模型的輔助訓(xùn)練，paper落地實現(xiàn)，模型測試，訓(xùn)練數(shù)據(jù)整理。

  • 資深JAVA35-40萬

    位描述： 獨立完成中小型項目的系統(tǒng)分析、設(shè)計，并主導(dǎo)完成詳細設(shè)計和編碼的任務(wù)，確保項目的進度和質(zhì)量。

  • 容器測試35-45萬

    職位描述： 1. 負責(zé)自動化測試框架設(shè)計和重構(gòu) 2. 負責(zé)開源測試套件集成 3. 負責(zé)自動化測試用例設(shè)計與實現(xiàn) 4. 負責(zé)集群容器部署和運維

  • 招聘專員18-27萬

    1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，高效的開展招聘工作，深度挖掘行業(yè)候選人以及高端人才，跟蹤招聘流程。

  • 嵌入式軟件開發(fā)20-26萬

    1、開發(fā)與維護智能硬件、路由器相關(guān)產(chǎn)品功能；

  • 財務(wù)經(jīng)理24-36萬

    1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)情況，完成月度關(guān)聯(lián)交易數(shù)據(jù)底稿。

  • python開發(fā)17-25萬

    1、負責(zé)團隊的運維開發(fā)工作，保障產(chǎn)品服務(wù)和交付質(zhì)量，包括 參與線上問題排查、版本發(fā)布演練、需求同步和運維系統(tǒng)開發(fā)等；

  • java開發(fā)26-46萬

    1、精通Java，熟悉SpringBoot、MVC，MYBATIS框架，具有扎實的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法知識，掌握多線程及高性能的設(shè)計與編碼；有高并發(fā)、高可用應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗； 2、熟悉Linux, Spring, Mysql, Redis 以及常見NoSQL系統(tǒng)以及分布式架構(gòu)等；

  • 招聘主管/顧問14-22萬

    1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，高效的開展招聘工作，深度挖掘行業(yè)候選人以及高端人才，跟蹤招聘流程。

  • C/python開發(fā)測試20-26萬

    1、參與公司基礎(chǔ)開源組件的開發(fā)/測試;參與用戶需求調(diào)研和軟件需求開發(fā)，并撰寫文檔。 2、承擔(dān)軟件設(shè)計任務(wù)，撰寫設(shè)計說明書。

  • 數(shù)據(jù)庫技術(shù)支持及運營支撐18-20萬

    1、負責(zé)電銷現(xiàn)場售前、售中及售后的數(shù)據(jù)庫技術(shù)問題及商務(wù)問題的解決 2、負責(zé)電銷現(xiàn)場重點數(shù)據(jù)庫客戶意向的持續(xù)跟蹤并保障營收落單

  • 實施顧問26-35萬

    崗位職責(zé)： 1.負責(zé)大型ERP項目制造段實施工作；

  • 方案運營經(jīng)理23-35萬

    崗位職責(zé)： 1、通過行業(yè)深挖、市場深度分析、輿情收集等方式以及結(jié)合對工業(yè)領(lǐng)域的理解，發(fā)現(xiàn)商業(yè)銷售機會，制定有效合理的營銷策略，促進雪浪云產(chǎn)品和方案商業(yè)化目標(biāo)提升；

  • 嵌入式軟件開發(fā)工程師32-50萬

    崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)公司儀器儀表產(chǎn)品的軟件研發(fā)工作

  • 技術(shù)總監(jiān)40-50萬

    職位描述： 1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案；

  • 產(chǎn)品總監(jiān)40-55萬

    職位描述： 用戶運營體系的搭建、維護和完善，包括用戶的拉新、激活、留存、收入增長等機制。

  • 用戶運營35-40萬

    職位描述： 1、用戶運營體系的搭建、維護和完善，包括用戶的拉新、激活、留存、收入增長等機制； 2、對用戶進行標(biāo)簽化及分層，制定不同層級用戶維護策略和活動，并跟進、落實，提升用戶量、活躍度和忠誠度； 3、收集用戶意見，分析用戶數(shù)據(jù)，根據(jù)用戶需求和意見促進產(chǎn)品優(yōu)化。

  • 用戶增長模塊負責(zé)人52-70萬

    崗位職責(zé)： 1、負責(zé)國內(nèi)市場的品牌傳播和用戶增長，對DAU負責(zé)和收入指標(biāo)負責(zé)；

  • 高級需求分析師40-50萬

    職位描述： 管理項目需求范圍、制定開發(fā)目標(biāo)，控制和管理用戶需求的變更，控制本地項目開發(fā)進度和質(zhì)量，協(xié)助項目經(jīng)理管理項目團隊。

  • JAVA35-40萬

    職位描述： 1、參與項目的需求分析、概要設(shè)計、詳細設(shè)計，技術(shù)文檔的編寫。 2、負責(zé)開發(fā)框架的搭建、改進,以及開源組件的評估和引進。

  • 運營總監(jiān)33-50萬

    崗位職責(zé)： 1．根據(jù)公司戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)發(fā)展需要，制訂平臺產(chǎn)品的運營推廣戰(zhàn)略和策略，負責(zé)平臺產(chǎn)品與服務(wù)運營推廣體系建設(shè)；

  • python開發(fā)35-40萬

    職位描述： 負責(zé)所有python開發(fā)工作

  • 基礎(chǔ)架構(gòu)工程師30-35萬

    職位描述： 負責(zé)云計算設(shè)施的構(gòu)建和開發(fā)，優(yōu)化。

  • 前端開發(fā)30-35萬

    職位描述： 負責(zé)數(shù)據(jù)庫管控前端開發(fā)

  • 高級虛擬化開發(fā)40-50萬

    職位描述： 1、負責(zé)基于Docker的容器云平臺的設(shè)計、部署、配置及維護； 2、負責(zé)Docker，K8S，容器倉庫等容器云系統(tǒng)相關(guān)的模塊設(shè)計與開發(fā)； 3、負責(zé)docker的定制和調(diào)優(yōu)工作，優(yōu)化平臺性能； 4、按需定制鏡像和相關(guān)容器環(huán)境。

  • 大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師35-40萬

    職位描述： 負責(zé)大數(shù)據(jù)平臺的開發(fā)工作。

  • 中級安卓開發(fā)35-40萬

    職位描述： 存儲app開發(fā)。

  • 高級APP開發(fā)40-50萬

    職位描述： 1、基于 React Native 實現(xiàn) Android 和 iOS 平臺移動應(yīng)用的開發(fā)和維護，完成特定功能的 Android、iOS 原生庫或 RN 庫封裝； 2、根據(jù)產(chǎn)品需求完成界面呈現(xiàn)、業(yè)務(wù)邏輯實現(xiàn)，滿足軟件穩(wěn)定、安全和性能要求，撰寫相應(yīng)的開發(fā)文檔和代碼說明文件； 3、持續(xù)跟進 App 技術(shù)棧框架和組件庫升級，持續(xù)進行代碼優(yōu)化，提升 App 工程可維護性和可擴展性； 4、協(xié)同產(chǎn)品部門進行需求分析、評審、編碼實現(xiàn)的產(chǎn)品迭代過程，能深入發(fā)掘業(yè)務(wù)需求為軟件開發(fā)提供架構(gòu)設(shè)計和規(guī)范性開發(fā)。

  • 物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)支持35-40萬

    職位描述： 1、解決客戶IoT芯片落地過程中相關(guān)問題，協(xié)助客戶完成技術(shù)評估和客戶導(dǎo)入。 2、負責(zé)客戶項目的進度跟進，協(xié)調(diào)研發(fā)及相關(guān)部門順利的完成項目實施工作搜集市場和客戶對產(chǎn)品的改進意見并反饋給產(chǎn)品研發(fā)體系，推動產(chǎn)品迭代升級。 3、配合研發(fā)工程師完成項目相關(guān)技術(shù)文檔的撰寫工作。

  • 高級資深前端40-45萬

    職位描述： 負責(zé)社康平臺前端開發(fā)。

  • 運維開發(fā)30-35萬

    職位描述： 負責(zé)VPC 團隊的運維開發(fā)?工作，保障VPC 產(chǎn)品服務(wù)和交付質(zhì)量量，包括參與線上問題 排查及故障緊急處理理、版本發(fā)布演練、運維系統(tǒng)開發(fā)等。

  • 財務(wù)經(jīng)理35-63萬

    1. 根據(jù)公司的業(yè)務(wù)情況，完成月度關(guān)聯(lián)交易數(shù)據(jù)底稿

  • HMI/UI設(shè)計26-33萬

    1、 分析業(yè)務(wù)需求，并加以分解歸納出汽車人機交互界面需求。有過方案設(shè)計或者HMI UX設(shè)計

  • 安全算法專家45-55萬

    工作職責(zé): 1、利用算法解決公司核心產(chǎn)品需求，負責(zé)安全監(jiān)測核心產(chǎn)品的算法和模型的深入研究與探索；

  • 高級測試工程師32-40萬

    職位描述： 1.具有單片機、ARM、DSP或者嵌入式操作系統(tǒng)測試經(jīng)驗或軟件開發(fā)經(jīng)驗兩年以上者優(yōu)先；具有軍工領(lǐng)域測試經(jīng)驗者優(yōu)先。

  • 海外游戲策劃28-40萬

    職位職責(zé)： 1、產(chǎn)品立項及制定項目研發(fā)提案、計劃書；

  • 用戶運營專家35-50萬

    崗位職責(zé)： 1、基于周黑鴨核心用戶群及潛在用戶群制定中長期的人群運營策略；

  • 運維開發(fā)16-24萬

    1. 負責(zé)VPC 團隊的運維開發(fā)?工作，保障VPC 產(chǎn)品服務(wù)和交付質(zhì)量量，包括參與線上問題 排查及故障緊急處理理、版本發(fā)布演練、運維系統(tǒng)開發(fā)等；

  • 物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)支持18-24萬

    1、解決客戶IoT芯片落地過程中相關(guān)問題，協(xié)助客戶完成技術(shù)評估和客戶導(dǎo)入。

  • net35-40萬

    職位描述： 負責(zé)執(zhí)行和實施技術(shù)方案。

  • 高級react前端20-26萬

    1、react開發(fā)經(jīng)驗3年以上

  • java開發(fā)工程師20-26萬

    1.JAVA基礎(chǔ)扎實 熟悉springboot MySQL等技術(shù)棧。

  • c++20-26萬

    1、參與公司基礎(chǔ)開源組件的開發(fā)/測試;參與用戶需求調(diào)研和軟件需求開發(fā)，并撰寫文檔。

  • web前端開發(fā)師20-26萬

    1.懂vue,精通js，以及js的面向?qū)ο箝_發(fā) 2.熟練使用jquery和bootstrap

  • web開發(fā)30-35萬

    職位描述： 1、參與過AngularJS或React框架項目的優(yōu)先。 2、有較強的學(xué)習(xí)能力，能快速上手新項目的需求設(shè)計和開發(fā)。 3、對編程有熱情，對如何編寫高質(zhì)量代碼有深入理解和實踐。

  • 市場副總經(jīng)理36-60萬

    1.根據(jù)公司下達的年度考核任務(wù)、分解本部門年度組織績效經(jīng)營指標(biāo)，并制定相關(guān)實施計劃，跟進各項任務(wù)落實，確保部門年度組織績效經(jīng)菅指標(biāo)的達成；
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